Organisation - Collaboration -Communication

ACT4 TALENTS
L'académie collaborative & solidaire

L'ORGANISATION optimale au service de la performance

Révélez vos talents ! 

Diagnostic & préconisations d'organisation

> Analyse de fonctionnement d'un service
en transversal exemple : fonctions support 
ou sur un département donné exemple : département marketing, innovation...

 

Méthode : Entretiens individuels avec les équipes, sondage/enquête auprès de l'ensemble des collaborateurs (clients internes), entretiens avec les managers.

> Préconisations d'organisation 
- plan organisationnel par service 
- complémentarité au sein des équipes : "Team Management Inventory"
- optimisation des tâches, diagnostic des (dys)fonctionnements
- évolution des personnes et de leurs talents.

COLLABORATION 

Déployez votre performance collective !

​DIAGNOSTIC RH DE COLLABORATION
plaisir, motivation et performance des équipes 

> Passez du groupe à l'équipe
- développer une culture commune
- renforcer la confiance et l'entraide
- développer la bienveillance, la démarche appréciative
- utiliser l'intelligence émotionnelle
- pratiquer l'art du feedback

> Gagnez en performance 

- devenir un bon manager
- collaborer efficacement et définir le rôle de chaque membre de l'équipe

- innover sur le plan managérial
- engager ses collaborateurs dans la durée
- coacher votre comité de direction

COMMUNICATION

Renforcez vos échanges !

Communication interne et externe

> Interne
- événements d'entreprise : team building, séminaires
- gestion de l'information
- communication transversale

> Externe

- les soft skills dans la relation client
- organisation de conférences
- prise de parole en public

Contactez-nous pour faire connaissance ! 
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